CMO CONTABILIDADE

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ATIVIDADES GERAIS

Destaque das principais atividades do escritório contábil que são distribuídos em vários setores interligados.

Dentre os principais produtos e serviços por ela prestados:

  • Abertura e encerramento de empresas em geral;
  • Inscrição e Declaração Anual do MEI – Micro Empreendedor Individual;
  • Escrituração e apuração contábil pelos regimes de tributação Simples Nacional, Lucro Presumido e Lucro Real;
  • Registros contábeis através de escrituração fiscal e gerencial de empresas comerciais, industriais, prestadoras de serviços, entidades filantrópicas e assistenciais e construção civil.
  • Declarações de Imposto de Renda Pessoa Física e Jurídica;
  • Elaboração de prestação de contas, balancetes e livros Diário e Razão para Caixas Escolares;
  • Contabilidade Rural realizando atualização e inscrição de cartões de produtores rurais e ITR;
  • Elaboração de contratos de compra e venda e de aluguel.
  • Registro de empregado doméstico

 

Internamente, estamos distribuídos em vários setores interligados: Administração, Atendimento ao Cliente, Legalização de Empresas, Departamento Pessoal, Departamento Contábil, Departamento Fiscal, Departamento Rural, Departamento Financeiro e Departamento de Expedição.

LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS

Tem em vista atender as obrigações e condições impostas pelo governo às empresas.

É da competência desta área:

  • Elaborar o Contrato Social, Alteração Contratual e o Distrato Social;
  • Orientação e elaboração dos processos de abertura e alteração de sociedades empresariais;
  • Estudo e explicação sobre a constituição do capital social;
  • Elaboração de certidões para encaminhamento dos processos;
  • Certificados e certidões com outras finalidades;
  • Pedido de segunda via de documentos extraviados;
  • Declarações à praça para publicações em jornais;
  • Certidões negativas: protestos, IRPJ, IRPF, COFINS, FGTS, INSS, ICMS, ISS, imóveis;
  • Certidão Fórum Falência e Concordata, Certidão Dívida Ativa;
  • Elaboração de cadastros de bancos e fornecedores;
  • Aberturas de livros, autenticação e registro;
  • Controle cadastral da empresa
  • Cadastro de titulares e sócios;
  • Alvarás para licença e funcionamento, alimentação pública, farmácias, vigilância sanitária, entre outros.

DEPARTAMENTO PESSOAL

Responsável pelo cumprimento das obrigações trabalhistas.

O cumprimento das obrigações trabalhistas e do recolhimento dos encargos sociais requer especial atenção, seja pela peculiar condição da relação entre a empresa e seus empregados, seja pela exiguidade de prazos para a execução das muitas rotinas envolvidas, aliada às severas multas quando da sua não observância.

É da competência desta área:

  • Admissão e demissão de empregados
  • Folha de pagamento
  • Emissão das guias de INSS, FGTS, DARF PIS e IR, Contribuições Sindicais Patronais e Laborais;
  • CAGED, RAIS E DIRF;
  • 13º Salário
  • Aviso e recibo de férias, relatório bimestral para acompanhamento da situação de férias dos colaboradores;
  • Envio de informações Conectividade Social
  • Consultoria Trabalhista e Previdênciária.

DEPARTAMENTO FISCAL

Área de escrituração e controle da situação fiscal dos tributos e contribuições da empresas enquadradas em todos os regime de apuração.

A escrita fiscal é considerada uma área de alto risco, visto a complexidade e extensão dos dispositivos legais e das multas impostas pelo poder público em razão aos atrasos ou não entrega das informações acessórias pelo contribuinte.

É de competência desta área:

  • Escrituração de Notas Fiscais/Serviços
  • Guia de Informação e Apuração de ICMS
  • Apuração de Impostos Estaduais, Federais de Municipais
  • Emissão de Guias
  • Declaração Eletrônica de Serviços
  • Impressão de Livros Fiscais

Importante: Se a empresa não estiver em dia com os impostos, a mesma não conseguirá as Certidões Negativas de Débito junto aos órgãos competentes.

Departamento Contábil

Tem por objetivo elaborar as demonstrações contábeis de sua empresa. Estas são de suma importância tanto pela exigência legal quanto para a tomada de decisões.

É da competência desta área:

  • Consolidação Patrimonial, além da manutenção de controles sobre os bens patrimoniais;
  • Emissão e envio de relatórios mensais, com as informações contábeis da empresa;
  • Escrituração de livros contábeis, como Livro Diário, Razão, Inventário, Livro Caixa;
  • Análise de consistência dos saldos contábeis em relação aos fatos operacionais da empresa;
  • Demonstrativos financeiros, como balancetes ou balanços mensais, semestrais e anuais, de acordo com as normas contábeis e legislação fiscal vigente;
  • Canal aberto para esclarecimento de dúvidas, através de email, fax, telefone e atendimento personalizado;
  • Balanço Patrimonial;
  • Balancete Sintético/Analítico;
  • Demonstrativo de Resultados;
  • Relatórios Gerenciais;
  • Diário/Razão
  • Guias / Informativos;
  • DIPJ;
  • DIRF;
  • DCTF;
  • DACON;
  • DMED.

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